以下是行政长官李家超11月9日在香港高才通人才服务协会创立暨首届理监事会就职典礼的致辞：
尚海龙会长（香港高才通人才服务协会首届理事会会长）、简慧敏监事长（香港高才通人才服务协会监事长）、各位嘉宾、各位朋友︰
大家好。 我很高兴出席香港高才通人才服务协会的创立典礼，并见证协会第一届理事会就职。 我首先祝贺各位理事就职，祝愿你们的工作顺利。
香港高才通人才服务协会创立的宗旨，是推动来到香港的高端人才融入香港，并顺利就业、创业、生活，最后结婚、生孩子、买房子。
香港在「一国两制」下拥有背靠祖国、联通世界的独特优势，我们有一流的营商环境、精彩的生活文化、便捷的交通网络，让全球人才都可以在这里大展鸿图。
特区政府去年推出更创新、更积极的措施，吸纳海内外的人才来香港。 我们史无前例地推出高端人才通行证计划，并优化多个输入人才计划，以更大力度、更进取的去抢人才。
这些针对性措施的反应理想，超出预期。 最新数字是，今年首十个月，各项输入人才计划共收到超过18万宗申请，超过11万宗已被批准。 当中，高才通计划一共收到约55,000宗申请，超过43,000宗已获批。
今年以来，有70,000名人才已来到香港，落地香港。 70,000这个数字，较我们原来订立每年35,000名人才来香港的目标超一倍，成绩令人鼓舞，充分证明香港在吸引全球人才方面具有高强的国际吸引力和国际竞争力。
人才是第一资源。 疫情过后，世界各国各地都争取加快经济发展。 各地政府争取人才的手法都不一样，但是大家都明白，人才是重要的资源。
我在两周前发表的施政报告中公布，由本月起扩大高才通计划的大学名单，增加八所顶尖的内地与海外院校，合资格的大学增加至184所。 此外，我们已开放越南、老挝和尼泊尔人才来港就业的安排，吸引更多东南亚人才来到香港。
政府同时全力留人才，积极丰富香港的人才库。 政府将试行两年职专毕业生留港计划，吸引职业专才留港发展，并增强技术行业的人才供应。 在香港就读的全日制的非本地研究生，本月起可以参与兼职，增进留学生对在香港工作的认识，吸引他们毕业后留港发展。
政府上月底成立全新的实体香港人才服务办公室，目标是协助来港人才在香港长远发展，同时制定针对不同群组的招揽策略，引入更多有意来港发展的人才，这是新的做法。 办公室也会携手社会力量举办活动，助力外来人才和其家人获取更多信息，扩大社群网络，让他们生活得更愉快，更适应。
香港高才通人才服务协会是香港人才服务办公室的合作伙伴之一。 在这里，我向你们提出三点寄望，期待你们的工作继往开来。
第一，助力人才融入香港这个共同家园。 我期待协会与香港人才服务办公室努力合作，为新抵达香港的高端人才提供实用资讯，为他们顺利融入香港安居乐业创造有利条件。
第二，鼓励人才留在香港持续发展。 各位协会的代表都是学有所长、事业有成的「港漂」人才，是贡献香港蓬勃发展的重要力量。 我希望各位向新来香港的人才分享自身经验，鼓励他们落地生根，贡献香港。 如果可以介绍男朋友、女朋友给他们就更好。
第三，吸引人才前来香港发展事业和生活。 我期待协会把在香港工作和生活的真实好故事向家乡以至世界分享，并积极推介香港的独特机遇，为我们吸纳更多专业人才，推动高质量发展。
政府将在明年举办全球人才高峰会暨粤港澳大湾区人才高质量发展大会，探讨世界人才发展势态，推动区域招揽人才交流合作，贡献大湾区人才高地的建设。 我鼓励大家踊跃出席，一起合力推动香港作为国际人才枢纽和国家人才门户的优势。
各位朋友，12月10日是区议会选举的投票日。 我呼吁所有香港选民都在当天与家人和朋友投票，选出爱国爱港、有能力的区议员服务社区。 至于还没有成为选民的朋友，也希望你们在符合资格以后尽快登记为选民并投票，共建美好社区。
最后，我祝愿协会会务兴隆，为全球专才落户香港作出更大贡献，也祝愿各位人才在香港一帆风顺，百子千孙，生活愉快。 谢谢。
